위성호 신한은행장, 행내 자문단 운영…직원간 소통 강화

17일 신한은행 본점에서 열린 신한은행 '두드림 패널' 발대식에서 위성호 신한은행 은행장(사진 우측)이 행내자문단 '두드림 패널'로 선정된 직원에게 명찰을 수여하고 있다./사진=신한은행

신한은행장 취임 후 '디지털'과 '현장 소통'을 강조해 온 위성호 행장이 행내 자문단 '두드림 패널'을 통해 직원과의 소통 채널을 강화한다.

신한은행은 영업점 현장 직원들의 목소리를 보다 적극적으로 은행의 정책에 반영하고, 재능있는 인재를 발굴하기 위한 행내 자문단 '두드림 패널'을 운영한다고 17일 밝혔다.

두드림 패널은 '나의 목소리가 신한을 움직인다'는 슬로건 아래 총 25개 업무 분야에 1004명의 직원이 참여한다.

SNS와 사내 소통 어플리케이션 등을 활용해 실시간으로 은행 전략과 정책에 대해 현장에 기반한 생동감 있는 목소리를 낼 예정이다.

위 행장은 취임 이후 영업점을 방문해 직원과 소통하는 '깜짝 두드림', 직원들과 경영 철학을 공유하는 'We 두드림', 직급별, 역할별 소통을 위한 '굿모닝 두드림' 등을 진행해왔으며, 이번 '두드림 패널'을 통해 온·오프라인을 넘나드는 다양한 방법으로 직원과 소통할 예정이다.

신한은행 관계자는 "'두드림 패널'은 열린 마음으로 직원들과 소통하겠다는 은행장의 의지와 영업점 현장의 아이디어를 전하고자 하는 직원들의 열정이 한데 뭉친 결과"라며 "앞으로 은행 곳곳에 현장의 목소리를 전할 '두드림 패널'의 활동이 기대된다"고 말했다.